近日，下石節(jié)煤礦采取集體學習與個人研讀相結合、專題學習與交流成果相結合、搭建平臺與現(xiàn)代網(wǎng)絡相結合、規(guī)范管理與嚴格考評相結合的“四結合”方式，確保在全礦黨員干部中開展的以學習政治、學習業(yè)務、學習管理為主要內容的“三學”活動收到實效。
集體學習與個人研讀相結合。充分利用“三會一課”、周三政治理論學習等時間，制定年度學習計劃和學習內容，由各黨支部書記組織黨員干部全面認真學習思想政治、業(yè)務技能、企業(yè)管理等方面的知識，在集體學習成果的基礎上，布置個人研讀內容，督促黨員干部寫出個人學習心得和學習筆記，快速提升政治素質和業(yè)務水平。
專題學習與交流成果相結合。通過召開中心組專題學習和支部書記例會，每個成員都根據(jù)自身政策水平和業(yè)務能力發(fā)表學習看法，明確活動責任，并積極采取專題輔導、座談討論、撰寫調研報告、交流工作經(jīng)驗等多種形式加強學習成果的交流，使其轉化為促進各項工作又好又快發(fā)展的生產(chǎn)力，
搭建平臺與現(xiàn)代網(wǎng)絡相結合。發(fā)揮宣傳陣地作用，在礦廣播上宣傳“三學”活動精神，開辟學習專欄，將工作部署、學習動態(tài)、經(jīng)驗交流、學習資料等內容張貼在學習專欄內，積極宣傳各單位在學習實踐活動中的亮點經(jīng)驗，為“三學”活動收到實效搭建平臺。設立學習郵箱，定期將學習計劃和內容發(fā)送到郵箱中，為基層各支部開展“三學”活動及時提供資料。
規(guī)范管理與嚴格考評相結合。派出專人對學習的時間、地點、參加人員、學習內容、考勤情況做出詳細記錄 ，以各類學習資料及時收集、整理、歸檔，對于有事不能按時參加學習的黨員干部，事后安排補學，嚴格規(guī)范學習制度。定期對黨員干部的學習記錄、體會、學習情況進行檢查、抽查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。不斷提高領導干部的政治素質、業(yè)務水平和工作能力，推動各項工作又好又快發(fā)展，圓滿完成全年各項任務指標。
