2月15日下午15時，焦坪社區(qū)管理中心物業(yè)公司春節(jié)后的第一次職工大會在物業(yè)公司會議室隆重舉行。會議的主要內容是收心、聚力、強調措施，給力物業(yè)管理，回顧通報春節(jié)期間工作不足，發(fā)現(xiàn)問題和當前的重要工作。安排部署了2011年物業(yè)公司的工作。物業(yè)公司全體職工和公益性崗位人員參加了會議。
會議一是通報了二月份和春節(jié)前后物業(yè)公司的工作。物業(yè)辦通報了“三費”回收情況和各小區(qū)工作中存在的問題；二是由公司經理陳岳超對2011年物業(yè)公司的主要工作從以下五個方面做了詳細安排：①、對各小區(qū)物業(yè)管理工作提出要求，特別對小區(qū)的供電和房屋管理及小區(qū)三費回收工作加大力度，要落實舊房回收工作，及早騰出空房給夏季“三防”做準備；②、在供電方面要求恢復每月對供電線路和生活區(qū)變壓器的檢修，及早排除隱患，對老化電表箱有計劃的更換，對老舊線陸續(xù)更新，同時做好通往建莊水廠35KV線路的伐樹、維護線路工作，確保供水線路正常；③、重申各小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生打掃責任劃分和紀律要求，必須保證工時利用，責任到人，對衛(wèi)生清理，拉運檢查提了更高的要求，要求盡快改善環(huán)境衛(wèi)生工作滑坡的狀況；公司還對玉華小區(qū)專門提出了要求，要盡快給玉華小區(qū)配備垃圾桶，提升玉華小區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生狀況；盡快做好玉華小區(qū)的綠化及未完工程開工工作準備，安排管理人員學習梅苑小區(qū)管理工作經驗，力爭把玉華小區(qū)建成一個富有現(xiàn)代人居意識，生活有序，環(huán)境優(yōu)美的和諧小區(qū)；④、強調了工作紀律和勞動紀律，嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，從2月16日開始全體職工堅持每日簽到制，消除遲到、脫崗、不請假離礦、離崗現(xiàn)象；⑤、部署了安全工作，要求公司所有人員一定要牢固樹立“生命至上，安全第一”的理念，始終把安全工作擺在“高于一切、重于一切、先于一切、影響一切、決定一切”的位置，切切實實抓緊、抓實、抓細、抓好。同時杜絕私自找人替工現(xiàn)象，不允許超齡人員上公益性崗位工作。
公司黨支部書記杜宏偉同志在總結講話中要求全體職工從現(xiàn)在開始，從消閑放松中收心，從年節(jié)應酬中收身，以嶄新的精神狀態(tài)和工作風貌，投入工作中去，給社區(qū)居民提供良好的服務，使他們能夠舒心生活每一天，會議要求全體職工振奮精神，齊心協(xié)力，扎實工作，為推動物業(yè)公司管理工作平穩(wěn)較快發(fā)展，實現(xiàn)“十二五”良好開局努力奮斗。
編輯：劉孝文
