為了更好地規(guī)范員工的操作行為，確?！鞍偃瞻踩顒印钡捻樌_展，徐家溝煤礦有限責任公司退管科、家委會結(jié)合12月份工作實際，近日組織“礦嫂服務隊”在井口開設了“員工行為規(guī)范點”，在員工上下班的時間為員工宣傳“員工行為規(guī)范”，并對員工的不規(guī)范行為進行了現(xiàn)場糾正，為推動該公司順利實現(xiàn)安全奮斗目標將發(fā)揮積極的作用。
近年來，該公司退管科、家委會組織的“礦嫂服務隊”人員不辭辛苦，把親情溫暖、親情服務融入到安全教育之中，做到了冬送溫暖，夏送清涼，發(fā)放安全倡議書、宣讀安全慰問信、送家庭安全勸告信等，形成了親情溫暖、親情關(guān)愛、親情感化、親情幫教的新模式。今年春節(jié)期間，礦嫂服務隊緊緊圍繞公司提出的“規(guī)程貫徹年”活動要求，在井口開展送奶送親情，規(guī)程記心中，學安全答題有獎活動。就是員工下井每人送一袋奶，奶袋上貼有專門制作的煤礦三大規(guī)程問答題，還在井下千米安全文化走廊印制答案牌板，員工利用空閑一邊喝著奶，一邊背誦題，升井后憑奶袋上題目進行答題，答對者現(xiàn)場頒發(fā)一份獎品。礦業(yè)公司安全文化建設現(xiàn)場觀摩會后，該公司退管科、家委會又組織她們又先后深入?yún)^(qū)隊、單身宿舍、員工家庭進行安全幫教，把安全幫教送上門。11月份她們又和本公司安監(jiān)員的家屬進行了座談，倡導安監(jiān)員的家屬“吹好安全枕頭風，共當安全保護神”，人人為安全生產(chǎn)做貢獻。12月份是實現(xiàn)全年安全奮斗目標的最關(guān)鍵的一個月，“礦嫂服務隊” 根據(jù)實際在井口開設了以“學規(guī)程，規(guī)范行為，向安全‘零’目標沖刺”為主要內(nèi)容的“員工行為規(guī)范點”， “礦嫂服務隊”每天三次在員工上下班時間開展服務，員工們走過來，她們就遞上熱水，幫他們整理衣服，有些員工的作衣穿戴不整齊，礦帽、自救器佩戴不規(guī)范，有亂扔雜物等們就當場給予了糾正；有些員工的作衣破了、紐扣掉了，她們就及時給縫補好，并叮嚀他們工作中行為規(guī)范，按章操作。
“礦嫂服務隊”的這一做法，正是通過對員工行為規(guī)范，不斷培育和形成員工按章作業(yè)、遵規(guī)守紀的安全素養(yǎng)，確保各項安全措落實到位，也正是該公司提出的“規(guī)程貫徹年”的要求得到了進一步深入。
編輯：劉孝文
