今年以來，玉華煤礦通過實行全員安全風險金抵押，推行工資切塊考核，加大安全風險督察等有效機制，有效地降低了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。一季度以來，礦井嚴重違章行為逐步減少，杜絕了二級以上傷亡事故的發(fā)生。
在該礦2011年安全工作會上，出臺了《安全風險抵押金實施辦法》，進一步擴大了安全抵押金范圍，實行井上下全員風險抵押。根據工作環(huán)境、工種和崗位職責的不同，確定了八類不同級別、不同等級的安全風險抵押金數(shù)額；同時該礦大力推行“四三三”工資考核制度，即按綜采、掘進等產量任務占40％、質量標準化占30％、安全占30％的工資總量進行考核，真正形成“要想多掙錢，就得保安全”的良好氛圍；此外，該礦還加大安全督察檢查力度，每周安排勞資、黨群、紀委等部門負責人下井檢查區(qū)隊干部跟班情況，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場解決，對查出的隱患和問題下發(fā)整改書，限定時間落實人員進行處理。對現(xiàn)場查到的違章現(xiàn)象，除按照礦有關規(guī)定處理外，還要根據違章情節(jié)給予批評教育，情節(jié)嚴重的取消上崗資格，停工到安質科學習培訓，考試合格后，由相關區(qū)隊領導做安全擔保人，簽字認可后方可上崗。
編輯：劉孝文
