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崔家溝分公司以答促學(xué)筑牢“百日安全”根基
作者:賀佳斌 網(wǎng)上投稿   來源:    發(fā)布日期:2016-11-15   點擊次數(shù):
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在“百日安全”活動期間,為進一步提升職工的安全業(yè)務(wù)水平,規(guī)范職工的安全操作行為,崔家溝分公司結(jié)合自身實際,以新《煤礦安全規(guī)程》為內(nèi)容,組織全體干部職工開展答題活動,以此鞏固學(xué)習(xí)效果,筑牢了“百日安全”根基。

自2016版《煤礦安全規(guī)程》頒發(fā)后,為了讓廣大干部職工學(xué)好用好規(guī)程,提升按章作業(yè)的主動性,該分公司十分重視新規(guī)程的學(xué)習(xí)宣貫工作,要求各區(qū)隊充分利用班前會、周二周五安全學(xué)習(xí)時間,組織干部職工集中學(xué)習(xí),認真做好學(xué)習(xí)記錄,并定期組織專人對各單位組織學(xué)習(xí)情況和職工的個人學(xué)習(xí)筆記進行檢查通報。同時,為了進一步鞏固學(xué)習(xí)效果,實現(xiàn)以答促學(xué),該分公司在深入開展調(diào)研、廣泛征求各基層區(qū)隊意見和建議的基礎(chǔ)上,結(jié)合分公司地面、井下重點工作和安全管理重要環(huán)節(jié),精心部署,嚴密組織,把新規(guī)程的內(nèi)容以填空題、選擇題、判斷題、問答題等形式編發(fā)給各區(qū)隊、每名職工,推動新《煤礦安全規(guī)程》進區(qū)隊、進班組,入腦入心。

通過答題,使廣大干部職工對新規(guī)程、措施、管理制度和新《煤礦安全規(guī)程》的重點、難點有了較全面的掌握,為進一步補充完善分公司各項規(guī)程措施、規(guī)范職工安全行為、推動“百日安全”活動深入開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

責任編輯:周彥榮 編輯:郝 龍


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