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陳家山礦“揭短例會(huì)”揭開蓋子不傷面子
作者:溫荊亮   來(lái)源:    發(fā)布日期:2013-05-20   點(diǎn)擊次數(shù):
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俗話說(shuō)打人不打臉,罵人不揭短,可在陳家山礦綜掘二隊(duì),卻把班前會(huì)開成了“揭短會(huì)”。你一言我一語(yǔ),句句都往心口上戳,奇怪的是大家非但沒(méi)傷面子,反而個(gè)個(gè)叫好。

“老王,你是老工人了,帶徒弟要自己做表率,規(guī)程措施到位了沒(méi),就吆喝著開機(jī)?”

“哎呀,隊(duì)長(zhǎng),我偷了個(gè)懶,幸虧你提醒,下次肯定不犯了”?

“說(shuō)話算數(shù)?這可當(dāng)著弟兄們面呢?”

“算數(shù),算數(shù),別的不要,咱還要臉呢……”

班前會(huì)開成了“揭短會(huì)”,這并不是綜掘二隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)張三明成心和誰(shuí)過(guò)不去,用他的話說(shuō),“違章蠻干,規(guī)章指揮是禍害。咱有一說(shuō)一,有二說(shuō)二,弟兄們一起討論,該揭的短絕不遮掩!”

張三明說(shuō):“班前會(huì)主要對(duì)事故隱患、干部作風(fēng)、素質(zhì)培訓(xùn)以及區(qū)隊(duì)自身建設(shè)等進(jìn)行‘揭短’,要求當(dāng)場(chǎng)答復(fù),責(zé)任到人,存在問(wèn)題限期整改。我們對(duì)敢于直言的干部職工通報(bào)表?yè)P(yáng),發(fā)現(xiàn)隱患、制止違章的實(shí)行加分重獎(jiǎng),對(duì)不能虛心接受意見(jiàn)、不及時(shí)改正的部分干部職工,除點(diǎn)名批評(píng)外,酌情扣分”。

綜掘三隊(duì)張建朝的隊(duì)長(zhǎng)告訴筆者說(shuō),“綜掘二隊(duì)的‘揭短會(huì)’開的好?。“言捳f(shuō)桌面上,等于是把違章暴露在陽(yáng)光下,說(shuō)是揭短,其實(shí)“護(hù)犢子”,大家心服口服,我們隊(duì)也正在向他們學(xué)習(xí)著呢!”。

編輯:郝 龍


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