6月3日上午，玉華煤礦新型學(xué)徒制培訓(xùn)班開班，92名首批學(xué)員參加開班儀式，步入課堂正式“入學(xué)”。
此次新型學(xué)徒制培訓(xùn)班，是對一直以來大力開展的“以師帶徒”學(xué)習(xí)培養(yǎng)模式的系統(tǒng)化、深度化完善和升級。按照政府引導(dǎo)、企業(yè)為主、院校參與的原則，以企校合作、資源共享、優(yōu)勢互補、產(chǎn)教融合的方式，從企業(yè)、學(xué)徒、崗位三個方面進行培訓(xùn)需求分析，以銅川工業(yè)技師學(xué)院、銅川礦業(yè)公司的校企雙方共同對課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等方面進行研討，制定切實可行的新型學(xué)徒制培訓(xùn)實施方案及培訓(xùn)教學(xué)計劃。培訓(xùn)采取“校企雙制、工學(xué)一體”的模式，歷時三年將學(xué)徒培養(yǎng)為具有中級文化程度、取得高級工職業(yè)資格證書的技術(shù)人才。新的技術(shù)型人才培育平臺，貼近實際從工作，理論實踐相結(jié)合，職工工作學(xué)習(xí)兩不誤，不斷學(xué)習(xí)新知識、掌握新技能、增長新本領(lǐng)，推進知識型、技能型、創(chuàng)新型技術(shù)人才隊伍建設(shè)，為礦井高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。
該礦精心組織實施教學(xué)任務(wù)，積極動員引導(dǎo)學(xué)員從思想上高度重視、倍加珍惜學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會，沉下心來認真完成學(xué)業(yè)，堅持學(xué)用結(jié)合，做到學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)成果運用的實踐當中，全面提升工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，立足崗位爭創(chuàng)新業(yè)績。
