“你好，焦師傅，我們是礦女工家屬協(xié)管安全員，今天來到你家進行安全談心，主要是因為你在決勝百日安全活動的關(guān)鍵時期發(fā)生了一起違章行為，這次違章沒出事是幸運，否則后悔也來不及了……”11月16日上午，下石節(jié)礦工會女工家屬協(xié)管員對“三違”人員進行了“入戶幫教”。
幫教過程中，女工家屬協(xié)管員詳細了解職工違章原因、工作現(xiàn)狀及家庭情況，分別從家庭責任、親人牽掛、自身安全等角度，用慘痛的事故案例給當事人和家屬擺事實、講道理，引導職工樹立正確的安全觀，杜絕習慣性違章，爭做一名對家庭、對自己、對企業(yè)負責的人。在與其家屬溝通中，希望家屬常吹安全“枕邊風”，當好安全賢內(nèi)助，用親情的力量筑起安全生產(chǎn)第二道防線。幫教結(jié)束時，女工家屬協(xié)管員與違章職工及其家屬簽訂了安全承諾書。
隨后，女工家屬協(xié)管員又對無“三違”模范職工進行了走訪慰問，為其送上安全大禮包，讓無“三違”人員將安全變?yōu)榭吹靡?、摸得著的幸福，同時也為全體職工樹立起一面爭當安全先進的鮮明旗幟，鼓勵其積極帶動和提醒身邊工友自覺規(guī)范安全行為，爭當安全“踐行者”，共同為礦井高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
近年來，該礦工會女工委充分發(fā)發(fā)揮親情幫教工作的優(yōu)勢和特點，用“熱情”的服務溫暖職工，用“親情”的幫教感化職工，用“柔情”的舉措規(guī)范職工行為,用“無情”的事故案例教育職工,引導職工家屬關(guān)注家人的安全生產(chǎn)情況,經(jīng)常提醒，相互關(guān)愛，以濃郁的安全親情文化,用溫情和愛心喚起職工的安全意識，為企業(yè)安全發(fā)展貢獻“她”力量。
